代理業(yè)務(wù)： 全國社保 + 住房公伿金 + 工資 + 勞動(dòng)合同

解決用工勞動(dòng)糾紛、事故報(bào)銷、女性生育待遇處理、養(yǎng)老待遇辦理等等。

HR勞動(dòng)案例：勞動(dòng)者知情并達(dá)成合意是建立勞務(wù)派遣關(guān)系的必要條件

基本案情

2020年12月，某勞務(wù)派遣公司與某電子廠簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。后朱某以勞務(wù)派遣公司名義與電子廠廠長微信溝通用工需求、人員派遣、考勤核對(duì)、報(bào)酬結(jié)算等事宜。2021年1月，廠長微信通知朱某派兩人來廠。1月12日，勞務(wù)派遣公司人員將徐某等兩人送至電子廠，并告知工資為190元/天。后徐某在電子廠從事操作工作中受傷。勞務(wù)派遣公司、電子廠均不確認(rèn)與徐某存在勞動(dòng)關(guān)系。徐某提起仲裁請(qǐng)求確認(rèn)與電子廠自2021年1月12日起存在勞動(dòng)關(guān)系。

結(jié)果：

仲裁委的員會(huì)經(jīng)審理認(rèn)為，電子廠、徐某之間的用工關(guān)系符合勞動(dòng)關(guān)系從屬性的本質(zhì)特征，電子廠未能證明朱某系勞務(wù)派遣公司員工，亦未舉證證明徐某知曉并同意電子廠以勞務(wù)派遣方式進(jìn)行用工，故裁決支持徐某要求確認(rèn)與電子廠建立勞動(dòng)關(guān)系的仲裁請(qǐng)求。

掛交公司：廣州駿伯人力集團(tuán)（海南三亞、海口）分公司

海南全省社保，五險(xiǎn)一金辦理，購買住房公伿金，勞動(dòng)糾紛轉(zhuǎn)移、代簽員工勞動(dòng)合同，代理發(fā)工資，勞務(wù)派遣，人事外包代理等！

歡迎大家來電咨詢：

業(yè)務(wù)辦理 ：駿伯HR黃生

手/V: 183 1944 4741    QQ:2628459114

駿伯集團(tuán)簡介：公司2003年3月成立、全國自有80+分公司、廣東省內(nèi)27個(gè)分公司、辦理全國270個(gè)城市業(yè)務(wù)、數(shù)百個(gè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)、服務(wù)各行各業(yè)公司企業(yè)上萬家！